上学吧资料分享中心 入学需要哪些资料

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首先，要公共机构的财务管理审查材料！

1。公共机构。行政单位。单位预算4。人员配备5。配额6。公共组织的支出。公共组织的资产。财务报告。财务清算。公共组织的财务监督。

1事业单位现行预算管理办法统一执行: ()、()、()。2。行政单位目前实行的预算管理方式有: ()、()、()。简称()。

3。人员定额是公共部门财务管理的重要手段，具有()、()、()和()的特点。

4。人员定额是公共部门财务管理的()，是行政财务管理长期采用的()管理方法。

5。行政单位定员是国家根据原则()，行政单位的()和工作任务，所在地区，所辖人口，制定的标准()。事业单位人员编制可依据()和()。6。根据定额的性质，可分为()和()。7。人员的编制权限主要集中在()部门，定额的编制权限可分为: ()定额、()定额、()定额三种情况。8、预算定额一般由()制定，实施定额一般由()、()制定。9。单位预算包括行政单位预算和事业单位预算两部分。行政单位和事业单位预算包括()和()。因此，单位预算具有()、()和()的特征。10.单位预算正常运行的制度保障是()、()和()等法律法规中关于单位预算的相关法律规定。

11。()是各级政府预算和部门预算的基础。12.单位预算的一般方法有()和()。13.单位预算的技术方法有()、()、()和()。14页。行政单位的收入预算包括()、()和()。15岁。事业单位收入预算由()和()组成。具体包括()、()、()、()、()、()和()。16.事业单位支出预算由()、()、()、()和()组成。17.行政单位支出预算包括()、()和()。18岁。单位预算的编制一般采用自下而上和自上而下相结合的方法，也称()编制程序。即:\\ \"一上\\ \"-()；\\ \"片刻\\ \"-()；\\ \"秒\\ \"-()；\\ \"二笔\\\"-()。19.单位预算审计的主要内容包括: ()、()、()和()。只有批准的公司预算才能成为()计划。20英镑。从单位预算的角度来看，预算调整的方法有()、()、21。行政单位的()和事业单位的()属于财政预算拨款。22.根据《财政总预算会计制度》的规定，中央和地方各级财政部门将采用(。23页。事业单位的\\ \"财政补贴收入\\ \"形式可分为()和()。24.我国对行政事业性收费和标准的审批实行()和()两级管理体制。25.公用经费是行政事业单位用于公共事务的支出，包括: ()、()、()和其他支出。26岁。人事资金管理具体包括: ()，()，()，27。职工福利费主要有: ()、()、()等。28.助学金反映对各类学校学生的助学金，()，()，()，()，()，以及由我方支付或按协议享受我方奖学金的留学生和进修生的生活费。29页。事业单位的资产可分为()、()、()和()；行政单位的资产可分为()和()。30.流动资产主要包括现金和存款、()、()、()和()。31页。固定资产主要包括()、()、()、()、()和其他固定资产。32页。无形资产主要包括()、()、()、()、()、()等产权。33.对外投资包括()、()和其他投资。34.银行转账结算工具主要指票据，包括()、()、()和()。35.银行存款账户可分为: ()、()、()和()。有外币的单位应在相关银行办理()业务。36页。银行转账结算方式主要有()、()和()。37.事业单位无形资产的取得和转让必须基于()和()。38.事业单位取得或转让无形资产有两种方式:一种是()；第二个是()。39页。根据国家有关规定，行政单位只能购买国库券等原因()，购买有价证券的资金来源只能使用国家规定的单位有权自行支配的，不能使用()或()。40.应上缴财政预算的资金主要包括: ()、()和其他资金。41页。与其他净资产相比，公募基金具有使用上的()和支出上的()以及来源上的()的特点。42.专项资金的内容主要包括()、()、()和其他资金。43.事业单位结余主要包括()和()。44页。按照现行财政体制，事业单位结余分配的内容主要有()、()和()等。45.财务报告是反映公共部门在一定时期()和()的总结()。46.财务报告的要求是()、()、()、()。47页。财务部门收到主管部门()汇总上报的本单位年度财务报表后，应先进行审核。审计内容包括: ()和()，48、()是行政单位最基本、最重要的报表，每()和()都要报送，49、根据财务活动的财务分析形式，可分为: ()、()和()。50.金融监管的形式按监管的组织形式可分为()和()。

二、小学教导处工作方案

以提高教学质量为中心，从常规管理、教学研究、教学改革入手，力求实效，狠抓落实。不断加强课堂教学常规管理、教师专业能力培养、学生良好学习习惯培养。以科学规范的管理制度为保障，以多种形式的师生活动为途径，调动教师的工作积极性，激发学生的学习兴趣，营造和谐健康、积极向上的校风、班风、学风，为学校整体工作的不断推进提供最有力的保障。

1修订和完善各项制度，为教学工作的发展提供强有力的保障。为了使教学工作正常有效地进行，必须有一套科学规范的管理制度。本期，我们将在原有系统的基础上，重点修改和完善各项系统。制定制度后，我们将重点放在执行上。因此，我们将结合实际制定相应的实施方案。2。狠抓教学日常管理，平时解决问题结合中心学校制定的教师目标管理规定，加强学习，使教师明确要求。加强平时常规工作检查，包括:规范教师备课、上课、批改作业、批改辅导等教学行为，促进每一位教师上好课、批改每一份作业，坚持每天、每周、每一段、每月清。教学工作常规检查采取多种形式进行，包括常规检查和突击检查，主要针对课堂教学、教师到岗、尽职情况，检查后及时记录，作为教师考核的第一手资料。总之，我们应该不遗余力地有效地抓住教学的日常工作。牢固树立教学常规在全体教师心中的重要地位。理解的基础是备课，重点是听课，落实是辅导。

3。加强教师培训，提高教师综合素质。加大对新课程改革理论的学习，引导教师通过阅读报刊、教学刊物、浏览远程教育资源、观看优质课等方式不断学习，更新教学观念，改变教学方法，积累丰富的教学经验，不断提高教师的课堂教学水平。

4。加大教研改革工作力度，提高课堂教学效率分为语文、数学两个教研组，开展读精品课、谈观点、集体备课、上公开课、评课等课堂教学活动，力求实效。通过这种形式的活动，教师的课堂教学水平将得到提高。

5。开展丰富多彩的活动培养学生的良好习惯加大培养学生习惯的工作力度，结合班集体活动、第二课堂活动、课外活动培养学生良好的行为习惯和卫生习惯，结合各学科教学培养学生良好的学习习惯。这项工作应该有目的、有计划地进行。关键是要抓检查的落实和效果，检查的效果要记录在教师和班主任的考核中。6。加强学生少先队干部的培养。教导处要配合鲜少大队和班主任有目的地开展学生干部培训。教导处要重点培训学生干部至少两次，并要求班主任平时做好学生干部的指导和培训工作。努力通过培训充分发挥学生干部在班级管理中的作用。7。加强对学生的指导，做好优生优育和贫困生帮扶工作。在此期间，将制定学校培养优秀学生和帮助贫困学生的方案，指导教师确定培养优秀学生和帮助贫困学生的对象，指导办公室将在学期结束时对教师培养优秀学生和帮助贫困学生的工作进行抽查并评估结果，检查和评估结果将记录在教师考核结果中。8。做好材料的收集整理和档案的装订工作。多学习，分类归档，平时注意收集，保管好档案，做好科学规范的档案装订工作。